Mô tả công việc
1/ Về Ban Giám đốc (Khối Công nghệ):
- Chúng tôi đang tìm kiếm một Giám đốc Công nghệ (CTO) có tầm nhìn chiến lược để dẫn dắt toàn bộ khối kỹ thuật, định hình kiến trúc lõi và thúc đẩy sự đổi mới cho nền tảng Chatbot AI đa kênh, hệ thống SaaS và các giải pháp tự động hóa doanh nghiệp:
- Chịu trách nhiệm cao nhất về định hướng công nghệ, kiến trúc hệ thống và an toàn bảo mật thông tin.
- Xây dựng văn hóa kỹ thuật (Engineering culture) mạnh mẽ, dẫn dắt đội ngũ kỹ sư vươn tầm quốc tế, đặc biệt là đáp ứng các tiêu chuẩn khắt khe của thị trường Hoa Kỳ.
- Tham mưu trực tiếp cho CEO/Hội đồng Quản trị về việc ứng dụng các công nghệ mới (đặc biệt là AI/LLM) để tạo ra lợi thế cạnh tranh cốt lõi cho sản phẩm.
2/ Trách nhiệm tham gia công việc chính:
- Hoạch định Chiến lược & Kiến trúc hệ thống:
- Định hướng và thiết kế kiến trúc tổng thể (High-level Architecture) cho hệ thống, đảm bảo tính mở rộng (Scalability), độ ổn định (High Availability) và hiệu năng cao khi xử lý lượng lớn dữ liệu hội thoại theo thời gian thực.
- Quyết định lựa chọn Tech Stack, công cụ, framework và hạ tầng Cloud (AWS/GCP) phù hợp với tầm nhìn dài hạn của công ty.
- Quản lý & Xây dựng đội ngũ (Team Leadership):
- Lãnh đạo, quản lý và phân bổ nguồn lực cho toàn bộ phòng IT (bao gồm Backend, Frontend, Mobile, QA, DevOps, AI Engineer).
- Thiết lập quy trình phát triển phần mềm chuẩn mực (Agile/Scrum, CI/CD), tiêu chuẩn chất lượng mã nguồn (Coding standards) và quy trình bảo mật.
- Trực tiếp tham gia tuyển dụng, đào tạo, đánh giá năng lực và phát triển đội ngũ kỹ sư nòng cốt.
- Nghiên cứu & Phát triển (R&D):
- Dẫn dắt các hoạt động R&D, liên tục nghiên cứu và thử nghiệm các mô hình AI/Machine Learning, LLM mới nhất (OpenAI, DeepMind…) để tối ưu hóa khả năng của nền tảng Chatbot.
- Quản trị rủi ro & Tối ưu chi phí:
- Quản lý ngân sách công nghệ, tối ưu hóa chi phí hạ tầng Cloud và các dịch vụ bên thứ ba (Third-party services).
- Lập kế hoạch dự phòng, phục hồi sau thảm họa (Disaster Recovery) và đảm bảo an toàn thông tin dữ liệu khách hàng.
Yêu cầu ứng viên
Yêu cầu kinh nghiệm bắt buộc:
- Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành Công nghệ thông tin, Khoa học Máy tính hoặc các ngành kỹ thuật liên quan.
- Tối thiểu 7 – 10 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực phát triển phần mềm, trong đó có ít nhất 3 – 5 năm đảm nhiệm vị trí Tech Lead, Engineering Manager hoặc CTO.
- Nắm vững kiến thức chuyên sâu về thiết kế kiến trúc hệ thống phân tán (Microservices), xử lý Real-time và tối ưu hóa Database (MongoDB, Redis, SQL).
- Nền tảng lập trình cực kỳ vững chắc, đặc biệt am hiểu sâu sắc hệ sinh thái Node.js/TypeScript (stack chính của công ty).
- Kỹ năng lãnh đạo, quản lý dự án xuất sắc và tầm nhìn chiến lược nhạy bén.
- Tiếng Anh giao tiếp và chuyên ngành xuất sắc để làm việc với đối tác/khách hàng và nghiên cứu tài liệu quốc tế.
Ưu tiên cộng điểm:
- Có kinh nghiệm xây dựng và scale (mở rộng) thành công các hệ thống SaaS, CRM, hệ thống tổng đài/Chatbot đa kênh hoặc các sản phẩm có tích hợp AI/LLM.
- Đã từng làm việc hoặc có sự am hiểu sâu sắc về thị trường phần mềm doanh nghiệp tại Mỹ (US Market).
- Có kinh nghiệm quản lý hạ tầng Cloud lớn và tự động hóa quy trình triển khai (DevOps mindset).
- Tư duy kinh doanh (Business mindset) tốt, hiểu được cách công nghệ giải quyết bài toán kinh doanh và tạo ra doanh thu.
Quyền lợi
- Thu nhập: Từ 60.000.000 VNĐ – 120.000.000+ VNĐ/tháng (Có thể thỏa thuận thêm về gói Cổ phần/ESOP tùy thuộc vào năng lực, sự cam kết gắn bó và tầm nhìn đóng góp cho công ty).
- Tham gia đầy đủ các chế độ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định pháp luật và quy định của Công ty.
- Bảo hiểm sức khỏe, Thưởng tháng 13.
- Có phụ cấp ăn trưa.
- Thưởng nóng, thưởng KPIs, thưởng cá nhân, thưởng nhóm theo hiệu quả kinh doanh của toàn dự án.
- Được xét tăng lương đột xuất, hàng năm theo năng lực làm việc.
- Lộ trình đào tạo phát triển rõ ràng: Đào tạo, phát triển kiến thức chuyên môn cứng theo khung bậc.
- Có cơ hội thăng tiến trong doanh nghiệp theo vị trí, chức năng.
- Môi trường làm việc năng động, hiện đại, chuyên nghiệp và thân thiện (các công cụ làm việc hiện đại, thoải mái, theo quy trình chuẩn quốc tế như bitrix24…).
- Hàng năm công ty tổ chức teambuiding, du lịch hàng năm, tham quan, khám sức khỏe.
Địa điểm làm việc
- Đà Nẵng: 168-170 Xô Viết Nghệ Tĩnh, P. Hòa Cường, TP. Đà Nẵng, Việt Nam
Cách thức ứng tuyển
- Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách điền vào form bên phải.
- Hạn nộp hồ sơ: 28/04/2026.